三天两夜线下实操,企业全业务流程A1智能化落地老板解放决策压力,管理层实现高效协同,员工自动执行到位!
课程介绍：
课程来自陈厂长的AI智能体实体战创业营（深圳9月23-25日）。“AI智能体实战创业营（第四期）”将于2025年9月23-25日在深圳宝安区开展。课程为期三天两夜，聚焦企业业务流程AI智能化落地，从让AI快速上岗、助力成交，到实现企业全自动运营与智能体商业思维突破，多维度助力老板、管理层、员工提升效能。
课程目录：
│1、9月23日上午.mp4
│2、9月23下午.mp4
│3、9月23晚上1.mp4
│4、9月23晚上2.mp4
│5、9月24上午.mp4
│6、9月24下午.mp4
│7、9月24晚上.mp4
│8、9月25上午.mp4
│9、9月25下午.mp4
│10、9月25晚上.mp4
│AI智能体训练营.docx
│中隐会智能体.docx
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├─全程文字记录
│09月23日_09_32_厂长1.docx
│09月23日_10_46_厂长2.docx
│09月23日_14_35_厂长3.docx
│09月23日_15_28_厂长4.docx
│09月23日_16_31_厂长5.docx
│09月23日_19_34_厂长6.docx
│09月24日09-58第二上午1_原文.docx
│09月24日11-52第二天2_原文.docx
│09月24日14-38厂长第二天下午_原文.docx
│09月24日16-05厂长第二天下午_原文.docx
│09月25日1004厂长第三1 _原文.docx
│09月25日1140厂长上午12录音_原文.docx
│
└─精华笔记总结
笔记10智能体高阶技巧、案例与会员体系全解析.docx
笔记11AI应用与创业的务实之路.docx
笔记12AI助力企业高效管理与场景应用.docx
笔记1上午《AI课程：从学习者到创造者》.docx
笔记2上午AI课程核心：市场规模、四步工作法与存储工具.docx
笔记3下午《AI课程：抓住认知红利与落地逻辑》.docx
笔记4下午《AI课程：制作短视频文案智能体》.docx
笔记5下午AI课程：四步工作法与三图规划法的深化及实操作业.docx
笔记6晚上ChatGPT商店智能体运营及文案智能体全流程演示.docx
笔记7《AI时代的亲子教育与趋势把握》.docx
笔记8智能体创建与变现.docx
笔记9智能体实操与核心逻辑深度总结.docx
花几千块参加一个三天的线下AI培训，真的能让你的团队效率飞升吗？老板们，先别急着掏钱，我们来拆解一下这个“AI智能体实战创业营”到底在卖什么药。
项目本质：一场高密度、强推销的认知加速营
这不是大学里的系统课程，而是一场商业化的“认知升级”和“技能速成”活动。核心目标是在短期内，通过高强度灌输和现场实操，让学员（特别是企业主）建立起AI智能体如何具体应用到营销、客服、内容创作等业务流程的认知，并当场尝试搭建简单原型。说白了，卖的是“打通任督二脉”的体验和一套“可直接套用”的方法论。
操作流程：三天两夜的“沉浸式”轰炸
流程设计紧扣“快速见效”：
1. 认知破冰：第一天上午通常放大焦虑与机遇，告诉你不用AI就会被淘汰。
2. 方法论灌输：讲解核心工具（如GPTs）、工作流（如四步工作法）和所谓“智能体商业思维”。
3. 高强度实操：在助教带领下，现场尝试创建适用于自己业务的智能体，比如自动写文案、自动回复客户的机器人。
4. 案例与变现：展示成功案例，讲解如何通过智能体赚钱或节省成本，最终导向更高阶课程或服务。
收益分析：你的投入能换来什么？
- 潜在收益：
认知层面：快速了解AI应用前沿，避免自己摸索一个月。
实操层面：可能带走1-2个能即时使用的智能体模板。
人脉层面：结识一批同行，获取潜在合作机会。
- 成本：
金钱成本：培训费通常在数千元，加上深圳的差旅，总投入轻易过万。
时间成本：整整三天两夜，对于管理者而言机会成本极高。
风险警告：这几个坑可能比收获更大
1. “快餐式”学习：三天塞进去的内容，消化率可能不到30%，回去后若无持续实践，立刻归零。
2. 效果夸大：“解放老板”、“全自动运营”是理想状态，现实落地需要持续的技术调试和团队配合，绝非一次培训能解决。
3. 后续消费：这类培训往往是引流入口，后续可能会被推荐购买更贵的软件、系统或咨询私教服务。
适合人群：这几类人去了或许不亏
1. 有明确业务痛点（如客服成本高、内容产出慢）的中小企业主。
2. 负责企业数字化转型、急需获取落地思路的管理层。
3. 预算充足、将学习视为社交和信息获取途径的创业者。
4. 对AI有强烈兴趣且自学能力较弱，需要氛围驱动的个人。
总结建议
这个培训像一剂“强心针”，而非“长效药”。它能给你刺激和方向，但别指望它解决所有问题。在决定之前，请你务必问自己：我公司的业务流程是否已清晰到能直接嫁接AI？我的团队是否具备落地的基础？如果答案模糊，或许先花几百元买些线上课程自学，更为稳妥。记住，真正的“效能提升”来自于持续的迭代和实践，而非一次昂贵的“朝圣”。
课程下载：
